Horários de pico no Facebook

Quais os horários de maior acesso no Facebook?

Os horários de pico no Facebook são:

  • Domingos entre 22h e 23h;
  • Segundas e terças entre 21h e 22h;
  • Quartas entre 11h e 12h;
  • Quintas entre 21h e 22h;
  • Sextas entre 11h e 12h;
  • Sábados, entre 19h e 20h.

Recentemente a Scup, empresa e plataforma especializada em mídias sociais publicou a segunda edição dos horários nobres do Facebook no Brasil. O levantamento dos horários de maior acesso na rede social usada por mais de 67 milhões de brasileiros foi concebido a partir de uma amostra de quase 34 milhões de post e comentários coletado.

Como já mostrado anteriormente por outras pesquisas, o pico de acesso do Facebook no Brasil acontece entre 20h e 21h, mas calma, isso não quer dizer que esse é o horário indicado para postar na rede, afinal a quantidade de oferta também é maior.

Um pouco antes do almoço, entre 11h e 12h, o volume de acesso no Facebook cresce, provavelmente pode ser explicado por ter mais gente acordada, a rede social de torna um momento de descontração para quem começou a trabalhar cedo, as pessoas começam a se preparar para o almoço pelo Facebook. Segundo a empresa, pode ser um bom momento para post leves e divertidos.

É possível notar que o volume de posts e comentários não muda muito antes ou depois do horário comercial, fato que pode ser explicado pelo aumento de usuários conectados a internet através de dispositivos móveis.

Veja o infográfico completo da pesquisa:

horarios-de-acesso-facebook

Lojas virtuais não recomendadas pelo Procon

Lista negra de sites e lojas virtuais atualizada

Sites maliciosos e fraudulentos não são novidades, mas em algumas épocas como agora no final do ano, tendem a aumentar o número dessas lojas, recomendamos alguns cuidados e muita atenção na hora de comprar os presentes de natal online.

O Procon da São Paulo vem trabalhando há mais de um ano em uma lista com os sites que devem ser evitados por já terem sido alvos de reclamações de usuários lesados, essa lista esta sendo atualizada e, hoje, já conta com 323 endereços (lojas virtuais não recomendadas).

Uma recente reportagem do Globo, 18 sites foram incluídos apenas agora em setembro e começo de outubro. O pior é que dez desses sites ainda estão no ar. Isso não quer dizer que a lista esta completa, o jornal menciona, por exemplo, o JFD Eletrônicos e o Barato a Jato (já lesaram centenas de clientes em 2013), que estão enganando muitos consumidores no país mas ainda não foram citados na lista do Procon, mas estão entre as mais recentes suspeitas em e-commerce no Brasil recentemente.

Algumas dicas para evitar prejuízos são: desconfie sempre, essa é a principal dica para não cair nesses golpes, não acredite em milagres, preços absurdamente baixos, caso encontre alguma oferta muito boa, faça uma pesquisa sobre a loja, tente obter informações sobre a reputação da loja em sites especializados como o Reclame aqui, pesquise sobre a loja, procure no google se existem reclamações ou caso de fraude, sempre entre em contato com a loja antes de comprar, caso a loja ofereça um telefone para contato e o atendimento seja bom, já pode ser um bom sinal mas não é garantia de confiança e confira a lista do Procon.

Confira a lista de lojas virtuais não recomendadas pelo Procon atualizada, clique aqui.

Liderança e desenvolvimento de equipes

Liderança e desenvolvimento de equipes, um tema muito abordado ultimamente no meio corporativo e universitário, mas afinal: O que é liderança? Quais os princípios e as habilidades de um líder? Qualquer pessoa pode se tornar um líder?

Utilizando materiais da HSM Educação e também artigos e publicações de autores como Peter Drucker, Gilberto Guimarães e outros “experts”, vamos abordar um pouco sobre esse assunto e tentar refletir sobre essas perguntas.

[quote author=”Yukl”]Liderar é influenciar outros para que sigam por vontade própria[/quote]

Liderança baseada em princípios

O que é competência?

C-H-A
[one_fourth]

Conhecimento (C)

SABER

Conhecimentos técnicos, cursos,especializações, etc.[/one_fourth]
[one_fourth]

Habilidade (H)

SABER FAZER

Experiência nos conhecimentos técnicos, ter colocado “o saber” em prática.
[/one_fourth][one_fourth]

Atitude  (A)

QUERER FAZER

Ter atitudes compatíveis para atingir a eficácia em relação aos conhecimentos e habilidades adquiridos ou a serem adquiridos.
[/one_fourth][divider]

O mais importante?

Competências em liderança

Competências em liderança

85% Atitude e habilidade
15% conhecimento (base)

[quote author=”Peter Drucker”]Para liderar o trabalhador do conhecimento, trate o trabalhador assalariado como se fosse voluntário.[/quote]

Atingindo a alta performance

Atingindo a alta performance
Zona de Conforto = Segurança
Zona de Desconforto = Aprendizagem

Níveis Neurológicos

Níveis Neurológicos

Níveis Neurológicos

  1. Ambiente (Liderança pela reação)
  2. Comportamento (Liderança pela ação)
  3. Habilidade (Liderança pela direção)
  4. Crenças e Valores (Liderança pelo exemplo)
  5. Identidade – Missão e Visão (Liderança pelo propósito)

Características de liderança

[list icon=”arrow”]

• Energia / Vigor.• Demonstrar emoções de forma aberta e calma.
• Persuasivo.
• Otimista.
• Ousado / Corajoso.

[/list]

(Young, 2008)

Tempos de Grandes Mudanças

A nova sociedade e as novas organizações de tempos em tempos ocorrem grandes transformações que re-arranjam toda a sociedade … e as novas gerações nem imaginam como poderiam ter vivido seus avós, em particular esta nossa época é absolutamente única!!!
“…. gente que nem rádio conhecia, assistiu a guerra do Golfo ao vivo, viu o 11 de setembro, fala no celular com o mundo inteiro, tem e-mail, invade a
privacidade …. e é afogado em milhões de informações por dia” do ponto de vista organizacional as transformações tem sido ainda mais radicais …a partir.. da energia cara .. do é proibido proibir .. do Japão potencia… do fim do padrão ouro x dólar…..

O que dava certo antes já não funciona mais… GM, IBM, AT&T, Fiat, Sears, Mesbla …….as hipóteses básicas que “justificavam” as empresas não são mais verdadeiras.
O mercado no mundo desenvolvido já não cresce com a mesma velocidade de antes, não existe mais levas de novos consumidores entrando no mercado de consumo.

Sociedade do Conhecimento

A “Informação e Conhecimento” reduzem a necessidade e a importância dos
outros fatores de produção, mão de obra, terra e capital.

O produto “Informação e Conhecimento” é extraordinariamente inovador; eu “produzo, vendo e entrego” e continuo com a posse dele e, pela primeira vez na história, o “trabalhador do conhecimento” possui os meios de produção e o produto de seu trabalho.

“Destruição criativa” …e além de tudo isso: inovações científicas, tecnológicas e também inovações sociais.

Mudanças contínuas obrigam as empresas a se reinventarem a cada 2 ou 3 anos.

  • Globalização
  • Grandes Reestruturações
  • Privatizações
  • Joint-ventures
  • Terceirizações
  • Fusões
  • Redes Sociais ….

mudancas continuas

Qual o papel do líder em tempo de grandes mudanças?

Novos tempos pedem novas organizações e novos líderes.
A função do novo líder é:

  • Criar novos líderes.
  • Liderar especialistas
  • Mobilizar equipes multidisciplinares
  • Disseminar uma cultura.

[quote author=”-Peter Drucker” ]A melhor forma de motivar os funcionários é tratar os funcionários assalariados como se fossem voluntários [/quote] 

Discussão sobre liderança, reflita sobre:

O que é liderança? Qual(is) a(s) diferença entre liderança e
gestão?
Qual o maior desafio dos líderes atuais?
Cite três grandes líderes da história, quais as características
comuns a eles.
Todos podem ser líderes? Explique:
Quais as diferenças dos líderes do passado / presente e
futuro?

,

Como criar páginas e conteúdos relevantes

Quando falamos em Otimização de Sites (SEO), estamos falando sobre diversas recomendações práticas e ações para “ajudar” os buscadores como o Google a indexar corretamente o seu site, melhorando sua posição nos resultados de pesquisas para diversos termos e palavras-chave.

Como já mencionado anteriormente, são mais de 200 fatores que determinam a posição do seu site em uma pesquisa, por exemplo:

  • Atividades nas redes sociais,
  • Páginas otimizadas,
  • Títulos,
  • Descrições,
  • Tempo de carregamento,
  • Links externos relacionados ao assunto

e diversos outros fatores importantes como a criação de conteúdo otimizado e relevante.

Seguem algumas recomendações básicas e as melhores práticas que vem trazendo ótimos resultados para todos os nossos clientes, não existem regras e nem nenhuma garantia mas com certeza essas dicas vão trazer diversas melhorias e benefícios ao seu site.

Como criar uma página com conteúdo otimizado?

Quando falamos em criar uma página com conteúdo otimizado para os buscadores, não estamos pensando apenas neles, afinal os buscadores são apenas os intermediários entre a sua página e o seu visitante (usuário). Devemos então pensar nos visitantes em primeiro lugar, utilizar as ferramentas disponíveis para saber qual o interesse dos usuários em relação ao seu segmento, quais são as tendências e pesquisas relacionadas com o seu assunto.

Dicas para criar conteúdos relevantes

Pense em seus usuários, o que eles querem saber? como eles pesquisam? entregue um texto agradável:

  • Conteúdo original e interessante;
  • Seja objetivo;
  • Utilize em média 400 palavras por página;
  • Densidade de palavra-chave de 5%;
  • Imagens com descrição, legenda e o uso de palavra-chave;
  • Links externos relevantes e apropriados;
  • Links internos relevantes;
  • Criação de links externos para essa página;
  • Compartilhe seu conteúdo nas redes sociais;
  • Títulos relevantes e únicos;
  • Descrições únicas e relevantes;
  • Estruturação de conteúdo, utilize títulos e sub-títulos (H1, H2… H6);
  • Utilização de Listas (ul, li);
  • Utilize URL’l amigáveis e precisos (Permalinks);
  • Utilizar as palavras-chave nos títulos e no início do texto;
  • Dê sua opinião sobre o tema;

Erros ao criar conteúdo

  • Copiar textos de outros sites;
  • Utilizar imagens pesadas;
  • Utilizar imagens de outros sites;
  • Criar páginas e textos sem imagens;
  • Utilizar imagens não relevantes ao assunto;
  • Exagerar na densidade da palavras-chave;
  • Criar páginas com poucas palavras;
  • Criar páginas com títulos ou descrições duplicadas;
  • Criar páginas sem título ou descrição;

Veja também o artigo sobre “Como otimizar imagens para o seu site“: Como otimizar imagens em seu site.

Essas práticas irão aumentar a “relevância” de sua página para os buscadores, apenas isso não garante que seu site estará em primeiro nos resultados de uma pesquisa no Google, você deve analisar a concorrência, definir seus objetivos e criar conteúdo com frequência assim como outras ações de SEO.